Lowongan Kerja PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Sales Indonesia 2019

PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Sales Indonesia (MMKSI) sebagai distributor resmi kendaraan Mitsubishi Motors di Indonesia, baik kendaraan penumpang maupun kendaraan komersial ringan. Kendaraan Mitsubishi Motors telah hadir di Indonesia selama lebih dari 40 tahun yang lalu. Pada bulan April 1, 2017, PT Krama Yudha Tiga Berlian Motors (KTB) untuk merestrukturisasi bisnis dan bisnis distribusi mengalihkan penumpang dan kendaraan komersial ringan merek Mitsubishi Motors di Indonesia ke PT Mitsubishi Krama Yudha Motors Sales Indonesia (MMKSI).

1. FLEET SALES (STAFF)

Kualifikasi

• Pria/Wanita
• Usia minimal 23 tahun maksimal 26 tahun
• Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
• Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik
• Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
• Terbiasa melakukan presentasi
• Mampu bekerja di bawah tekanan
• Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
• Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik

Tanggung Jawab

• Membangun hubungan baik dengan fleet customer
• Melakukan kunjungan kepada fleet customer ataupun dealer
• Melakukan monitoring terhadap kinerja dealer atas penjualan fleet
• Menyusun proposal atau pengajuan agreement
• Mempersiapkan dokumen pendukung fleet project
• Menyusun laporan berdasarkan analisa data fleet sales
• Bertanggung jawab atas proses administrasi fleet sales (PO, faktur pajak, dll)

2. HUMAN RESOURCES PAYROLL & WELFARE (STAFF)

Kualifikasi

• Pria/Wanita
• Usia minimal 22 tahun maksimal 25 tahun
• Pendidikan minimal S1 Jurusan Akuntansi, Administrasi Bisnis, Manajemen, Psikologi
• Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik
• Mampu bekerja di bawah tekanan
• Mempunyai pengalaman dengan payroll/akuntansi/pajak • Mampu mengoperasikan komputer dan program-program
• Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik

Tanggung Jawab

• Menangani koordinasi terkait medis (dokter, rumah sakit, vendor) dan proses reimbursement
• Menangani koordinasi asuransi, mutasi data dan proses pembayaran
• Menangani proses permintaan pinjaman karyawan
• Menangani pembayaran terkait kesejahteraan karyawan (Donasi, COP)
• Membantu perhitungan dan pembayaran pajak – PPH 21
• Membantu projek HR Grup, seperti penerapan nilai perusahaan

DEADLINE: 31 Maret 2019

Alamat untuk mendaftar: DAFTAR MITSUBISHI